Archivo de la etiqueta: compasión

NIVEL 1 ESPERTAR

Despertar Es el proceso de autodescubrimiento y crecimiento personal que implica una mayor consciencia de SÍ mismo y de la realidad, generando una conexión más profunda con el mundo, reconociendo el valor de cada ser humano. Es el inicio tu proceso de desarrollo personal, en el que despertarás un considerable nivel de consciencia, lo que

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METAMORFOSIS

Definición Es un proceso que lleva al alumno a transformarse y a entender cómo su propio entorno y su realidad son creados, principalmente por su propia mente. Aquí el paradigma consiste en transformar la Mente y dejar de ser una persona limitada para poder convertirse en una persona con una mentalidad llena de posibilidades, soltando

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SOLIDARIDAD

Definición La solidaridad es un valor humano basado en ayudar desinteresadamente a otra persona o colectivo; es decir, sin esperar ningún tipo de ganancia o retribución a cambio. Suele aflorar con mayor relevancia y visibilidad ante momentos, situaciones o circunstancias extremas como guerras o desastres naturales de diferente índole. Implicaciones de la Solidaridad Algunos ejemplos

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ADOLESCENTES CONSTRUYENDO SU IDENTIDAD

Definición La adolescencia es un período de cambios físicos, psicológicos y sociales significativos, marcados por la Pubertad, la búsqueda de IDENTIDAD y la transición a la adultez. Esta etapa se caracteriza por la exploración, la independencia, y la construcción de relaciones sociales más complejas. La existencia pura, un campo de infinitas posibilidades En este entrenamiento podrás. En

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RESILIENCIA

Definición Es la habilidad del ser humano para superar situaciones adversas y críticas, integrándolas de forma correcta adaptándose e interactuando con los demás a fin de superar las dificultades y enderezar el camino Ser resiliente no es sólo caerse y levantarse, sino , levantarse con más fortaleza y con una transformación Diferencia entre resistencia y

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TRABAJO EN EQUIPO

Definición Es la capacidad de un grupo de personas para trabajar de forma conjunta, coordinada y complementaria, desde el respeto mutuo para la consecución de un objetivo común, subordinando los intereses personales a los objetivos del equipo. Esto implica unir esfuerzos, habilidades y conocimientos individuales a fin de obtener RESULTADOS SUERIORES a los que se

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ACTITUD CONFLICTIVA

Una actitud conflictiva Es la predisposición de una persona a la disputa, falta de colaboración, generando tensiones y problemas en las relaciones. Se manifiesta por comportamientos agresivos, falta de escucha y dificultad para lograr soluciones pacificas, al mismo tiempo que provoca desequilibrio y enemistades en los grupos en los que se integra. Características de una

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